Sampon teemapäivät onnistuivat

Saimaan ammattiopisto Sampossa järjestettiin tänä syksynä yhdeksän teemapäivää Lappeenrannassa, Imatralla ja Ruokolahdella. Niihin kutsuttiin peruskoulun 9.-luokkalaisia ja aikuisia tutustumaan koulutusaloihin. Vierailijat saivat syventää tietämystään heitä kiinnostavista ammateista ja Sampon koulutustarjonnasta.


Koulutusten esittelyjen lisäksi päivien aikana oli oheisohjelmaa, mm. Taitaja9-paikalliskilpailut sekä zorb-pallolla pyörimistä. Yhteensä peruskoululaisia kävi yhdeksän päivän aikana lähes 1 200. 


Kiitämme kaikkia vierailijoita sekä mukana olleita yrityksiä ja muita yhteistyökumppaneitamme onnistuneista teemapäivistä! Teemapäivät jatkuvat ensi vuonna.


Lanseerasimme teemapäivissä Sampon instagramin: @saimaanammattiopistosampo.


Katso päivien tunnelmia kuva-albumistamme, johon pääset tästä. Lisäksi muutama videopätkä päivän toiminnasta, olkaa hyvä!

Matkailualan joululounas Aholafarmilla

Matkailualan verkosto vietti pikkujoulua eilen keskiviikkona Aholafarmilla Haminan Kannusjärvellä, lämpimässä ladossa keskellä maalaisidylliä. Iloinen ja energinen matkailuyrittäjäporukka nautti maistuvan joululounaan, jonka Tuula Ahola oli valmistanut pääosin paikallisista raaka-aineista. Kyllä kelpasi.

Saimme illan aikana kuulla yksitoista tarinaa yrittämisestä ja matkailualan näkymistä. Yrittäjät luottavat yhteistyöverkoston voimaan. Kaikkea ei tarvitse osata itse, ja toimivan verkoston avulla oman yrityksen tuote- ja palveluvalikoimaa pystyy laajentamaan. Moni tekee jo yhteistyötä ja vaikutti siltä, että eilinen tapaaminen ja toisiin tutustuminen vauhdittaa yhteistyömahdollisuuksia entisestään.

Kiitos vielä Tuula-emännälle ja Jukka-isännälle vieraanvaraisuudesta!

Tykenelikko2-hankkeen ja kaikkien osallistujien puolesta Liisa Avelin

Oppisopimuksesta houkuttelevampi?

Oppisopimuskoulutukseen suunnitellaan muutoksia. Valtiovalta on ehdottanut uutta koulutussopimusmallia, jolla toteutettaisiin joustavat polut työpaikalla tapahtuvan oppimiseen ja tutkinnon suorittamiseen käytännönläheisesti. Uudistuksen myötä myös oppisopimuskoulutuksen houkuttelevuutta pyritään lisäämään.

Jos uudistus toteutuu, työnantajalle aiheutuvat kustannukset oppisopimuksesta pienenevät. On nykyinenkin oppisopimuskäytäntö toki monissa yrityksissä hyvin toimiva. Aina ei sopivaa, koulutettua henkilöä löydy työmarkkinoilta, tai omaa työntekijää halutaan lisäkouluttaa.

Kuvassa toimitusjohtaja Minna Kokki ja oppisopimusopiskelija Jari Ranta

Lappeenrantalaisen Karjalan Tili- ja Isännöintikeskuksen toimitusjohtaja Minna Kokki kertoo ottaneensa oppisopimusopiskelijan toissa kesänä:

– Olimme hakemassa isännöitsijää, jolla olisi tekninen työtausta, ja samassa minulle soitti henkilö, joka oli jo kysellyt aiemminkin meiltä töitä.

Jari Rannalla oli 14 vuoden työkokemus lvi-alalta ja hän itse ehdotti oppisopimusta. Nyt hän suorittaa isännöinnin ammattitutkintoa.  

– Alkuvaiheessa ohjaaminen kuormitti tietysti enemmän, mutta sitä mukaa, kun oppiminen edistyy, työntekokin alkaa sujua jouhevammin, jolloin ohjauksen tarve vähenee. Tämä on luontaista oppimista, kertoo Kokki tyytyväisenä.

Työnantajalle tällä hetkellä maksettavaa koulutuskorvausta Kokki pitää vain nimellisenä. Hän odottaakin kovasti mahdollisen lakimuutoksen tuomaa huojennusta yrittäjille.

– Itse ehdottaisin, että oppisopimus muutettaisiin koulutussopimukseksi, ja palkka nousisi sitä mukaa, kun osaaminen lisääntyy. Sillä saataisiin oppisopimus lentoon!

Sopisiko oppisopimus yrityksellesi? Ole yhteydessä oppisopimustoimistoomme, niin selvitetään asiaa yhdessä.


Oppisopimustoimisto 
Lappeenranta
040 136 4687

Oppisopimustoimisto
Imatra
040 136 4693

Ekamin yhteyshenkilö Liisa Avelin

Löydät minut myös somesta: LinkedIn... Blogger... Slideshare... Instagram.

Olen Liisa Avelin Kotkasta, syntyjäni Miehikkälästä. Aloitin työurani opettajana Haminan käsi- ja taideteollisuusoppilaitoksessa. Siitä siirryin yritys- ja oppisopimuskoulutuksen suunnittelijan ja yrityshautomon toiminnanjohtajan pesteihin ja viestinnän pariin ennen nykyistä tehtävääni Ekamin työelämäpalvelujen koordinaattorina. Olen saanut erinomaisen mahdollisuuden tarkastella ammatillisen koulutuksen kenttää eri näkövinkkeleistä.

Työpäiviini sisältyy yrityskoulutusten ja kehittämispalvelujen ideoimista ja tuotekehitystä, koulutussuunnittelua, tarjousten laatimista sekä työtyyli- ja 360-arviointien tekemistä.

Nautin syksyistä. Hyvä kirjallisuus inspiroi, ja olen kymmenen vuoden välein löytänyt itsenikin kirjoittamisen tai tutkimuksen äärestä. Vuosi sitten väittelin Turun yliopistossa. Jos silmiin osuu kaunis 1950 - 60-lukujen puuhuonekalu, minusta saattaa kuoriutua myös harrastajaentisöijä. 

Mielenkiintoiset uudet työhaasteet ovat jo oven takana, sillä vuoden alusta Ekamin yrityskoulutukset siirtyvät Etelä-Kymenlaakson aikuiskoulutus Oy:n järjestettäviksi. Osakeyhtiöllä on toimistotilat Ekamin Katariinan kampukselta, jossa iso osa yrityskoulutuksistamme jo nyt pyörii. Jatkossa koulutusviennin osuus työtehtävissäni tulee todennäköisesti laajenemaan. 

Haluatko tietää, miten voimme olla avuksi yrityksesi henkilöstön kehittämisessä? Ota yhteyttä: liisa.avelin@ekami.fi, 040 704 4454 tai tutustu yrityspalveluihimme Ekamin nettisivuilla. Osakeyhtiön sivusto julkaistaan marraskuussa 2015.